6 members
Nifcorp. / NIFCORP
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Bounty Hunting -
Freelancing
Aprés ne pas pouvoir rejoindre la Nifcorp. sur Assetto Corsa, sur Beamng et sur Euro Truck Simulator, vous pouvez enfin ne pas rejoindre la Nifcorp. sur Star Citizen !
History
1. Présentation :
Fondée par Nifeuls, Nifcorp est une cellule semi-autonome opérant principalement dans le système Pyro, en étroite collaboration avec les Headhunters . Cette organisation criminelle majeure, spécialisée dans la contrebande, le vol et la protection, a établi sa base à Orbituary. Nifcorp agit en tant que sous-traitant de confiance, exécutant des missions que les Headhunters préfèrent déléguer pour des raisons de discrétion ou de logistique.
2. Membres clés :
- Nifeuls : Fondateur et ancien contrebandier, il a su gagner la confiance des Headhunters en orchestrant des opérations audacieuses dans les zones les plus dangereuses de Pyro.
- Suprazer : Bras droit de Nifeuls, Suprazer est un pilote émérite et un logisticien hors pair. Il assure la coordination des missions et la maintenance des vaisseaux, garantissant ainsi le succès des opérations de Nifcorp.
- Cnesst : Spécialiste du combat rapproché, Cnesst est un mercenaire impitoyable. Il intervient lors des missions nécessitant une force brute, notamment lors des affrontements contre des factions rivales ou des opérations de récupération de cargaisons.
- Freezer et Reda : Membres fondateurs de Nifcorp, leur présence est désormais sporadique. Leurs connaissances et réseaux restent néanmoins des atouts précieux pour l’organisation.
3. Territoires d’opération :
- Pyro : Cœur des activités de Nifcorp, le système Pyro est un territoire sans loi où les gangs règnent en maîtres . Nifcorp y mène des missions de contrebande, de récupération et de protection, souvent en collaboration avec les Headhunters.
- Stanton : Bien que plus réglementé, le système Stanton offre des opportunités lucratives. Nifcorp y opère discrètement, exploitant les failles du système corporatiste pour mener des opérations de contrebande et de renseignement, notamment sur ArcCorp et microTech.
4. Alliances et rivalités :
- Headhunters : Partenaire principal de Nifcorp, les Headhunters fournissent des missions et un soutien logistique. Cette alliance permet à Nifcorp de bénéficier d’une protection et d’un réseau étendu dans le système Pyro.
- Nine Tails : Gang opérant principalement dans le système Stanton, les Nine Tails sont des rivaux potentiels. Leurs activités de piraterie et de blocus quantique entrent en conflit avec les opérations de Nifcorp, notamment en matière de contrebande .
Manifesto
Dans l’ombre des étoiles, là où la loi vacille et où le chaos règne, Nifcorp s’élève. Fondée sur les cendres de l’ordre, notre organisation forge son destin dans les confins du système Pyro, collaborant étroitement avec les Headhunters pour modeler un avenir à notre image.
1. Nos Principes :
- Loyauté envers la Fraternité
Chaque membre de Nifcorp est un maillon essentiel de notre chaîne. La confiance et la solidarité sont les piliers de notre force.
- Maîtrise du Terrain
Que ce soit dans les dédales de Ruin Station ou les corridors des installations abandonnées, nous connaissons chaque recoin de Pyro. Notre expertise nous permet d’opérer là où d’autres n’osent s’aventurer.
- Discrétion et Efficacité
Nos opérations sont menées avec précision et discrétion. Nous privilégions l’efficacité à la flamboyance, assurant le succès sans attirer l’attention indésirable.
- Adaptabilité
Dans un univers en perpétuelle évolution, notre capacité à nous adapter est notre atout majeur. Que les circonstances changent, Nifcorp reste résiliente et proactive.
- Respect des Alliances
Nos partenariats, notamment avec les Headhunters, sont fondés sur le respect mutuel et des objectifs communs. Nous honorons nos engagements et attendons la réciprocité.
2. Notre Vision :
Nifcorp aspire à être une force incontournable dans les systèmes marginaux, offrant des solutions là où l’ordre établi échoue. Nous envisageons un avenir où notre organisation est synonyme de fiabilité, d’ingéniosité et de détermination.
3. Conclusion :
Rejoindre Nifcorp, c’est embrasser une cause, une famille, un idéal. C’est choisir de naviguer entre les étoiles avec audace et intégrité
Charter
1. Objectif :
Nifcorp opère principalement dans le système Pyro, en collaboration étroite avec les Headhunters. Notre mission est de mener des opérations efficaces et discrètes, en respectant les principes qui régissent notre organisation.
2. Structure et Rôles :
- Nifeuls :
Fondateur et leader stratégique.
- Suprazer :
Coordinateur des opérations et expert en logistique.
- Cnesst :
Spécialiste du combat rapproché.
- Freezer et Reda :
Membres fondateurs actuellement inactifs.
3. Règles de Conduite :
- Loyauté
Chaque membre doit faire preuve de loyauté envers l’organisation et ses partenaires.
- Discrétion
Les informations internes doivent rester confidentielles.
- Efficacité
Les missions doivent être exécutées avec professionnalisme et précision.
- Respect des Alliances
Les partenariats, notamment avec les Headhunters, doivent être honorés.
4. Engagements des Membres :
- Participation Active
Les membres sont encouragés à participer régulièrement aux opérations.
- Communication
Une communication claire et respectueuse est essentielle pour la coordination des missions.
- Formation Continue
Les membres doivent s’efforcer d’améliorer constamment leurs compétences.