Avis Pacem / AVISPACEM

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Préambule

Si Avis Pacem ne cherche pas le conflit, elle n’en détourne pas le regard.
L’ambition n’est pas de dominer, mais de dissuader. Être une force prête, organisée, libre de toute influence…

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History

Prologue – Les Cendres de Crion

Dans le tumulte incandescent de la guerre contre les Vanduul, Crion, paisible planète agricole de l’UEE, fut réduite à un désert radioactif. Des villes éventrées, des champs en cendres… et cinq orphelins, miraculés d’un monde en agonie. Errant entre les carcasses de drones de combat et les patrouilles ennemies, ils survécurent là où des armées avaient échoué. Jusqu’au jour où un escadron de chasseurs de primes, eux aussi pris dans la tourmente, leur tendit une main. Ce fut leur salut. Et le début d’un destin forgé dans l’acier, le sang… et le feu.

Chapitre 1 – La Fin

Des années ont passé, les enfants de Crion étaient devenus des figures puissantes au sein de la faction qui les avait recueillit. Les contrats et les crédits les avais emmenés sur Stanton, un système capitaliste basé sur le libre échange et le commerce qui avait bien besoin de mercenaires et de chasseurs de primes.
Mais dans l’ombre de leurs activités, un conflit était né. Leur chef, dériva vers l’autoritarisme, son esprit s’égarait entre paranoïa et ouverture forcé.
Et face à lui, un contre-pouvoir émergea : un Conseil bien décider à sauver l’honneur de la cause, composé des mêmes orphelins qu’il avait autrefois sauvés d’une mort certaine.
L’équilibre des forces reposait sur des bases fragiles : des loyautés fracturées, et une question simple : qui était les plus légitime pour préserver l’unité de la faction ?

Chapitre 2 – Le Point de Rupture

Malgré les efforts désespérés du Conseil, la réalité était inéluctable. La faction n’était plus que l’ombre d’elle-même.
Le constat était clair. Pires que tout ce qu’ils avaient pu soupçonné : leur chef les menait tout droit à la ruine. Les contrats se perdaient et les alliances diplomatiques s’effritaient.
Son ego, son manque de considération, ses actions passés… tout contribuait à faire sombrer le navire. Et la confiance, elle, s’évaporait comme l’oxygène d’un sas ouvert sur le vide.
Le Conseil, désormais réuni sans lui et en possession des pleins pouvoirs, devait faire un choix : agir… ou sombrer.
Il n’y avait ni bon ni mauvais choix. Seulement des cendres… et la promesse d’un futur à reconstruire.

Chapitre 3 – Le début

Il y a des trajectoires qui ne répondent à aucun plan, seulement à une conviction profonde. Celle de prendre un nouveau départ guidé par la paix, sans les affres du passé.
Avis Pacem n’a pas été conçue pour suivre une route tracée, mais pour en inventer une. Forgée par une volonté de liberté, ils décidèrent de se rassemblé sous la bannière de l’oiseau blindé de la paix. Les mains calleuses et les cœurs endurcis de ces guerriers rompues à l’exercice ont laissés place à une idéologie plus tempéré.
La corporation s’est élevée hors des champs de batailles, guidée par un idéal peu commun : préserver la paix sans concessions, agir sans se corrompre. Car dans les marges de l’ordre établi, ils bâtissent autre chose : un équilibre sans allégeance, une force sans chaînes. Une paix armée, vivante… et déterminé.

— Paix et Liberté, telle est la voie tracé par par ceux qui la compose.
« Avis Pacem Para Bellum »

Manifesto

Statuts

Magnus Avis
Comité chargé des décisions et du bon fonctionnement de l'organisation

Avis
Membre de l'organisation

Hiérarchie

[★★★★★] Venator
Commandant, décisionnaire

[★★★★☆] Paladin
Officier, responsable des opérations

[★★★☆☆] Legatus
Sous-Officier, responsable executif

[★★☆☆☆] Primus
Membre régulier

[★☆☆☆☆] Centurion
Membre sortie de formation

[☆☆☆☆☆] Conscrit
Recrue en cours de formation

Charter

Organisation Avis Pacem

Direction :
La direction de Avis Pacem est assurée par le Comité MAGNUS AVIS (admin), composé de plusieurs membres fondateurs chargés de veiller à la gestion de l’organisation ainsi qu’à l’application des règles établies et votées par le conseil.
Pour faciliter les échanges diplomatiques, un Haut Représentant est désigné afin de centraliser et simplifier le dialogue avec les entités extérieures. (@RoyWrynn)

Recrutement et Promotion :
Nous recherchons des talents dans tous les domaines, peu importe le niveau, mais avant tout des joueurs en accord avec nos principes. À l’aise aussi bien en jeu qu’en vocal avec les autres membres.
Les promotions en revanche, reposent sur l’engagement et la motivation : si vous aspirez à quelque chose, prouvez que vous le méritez.

Valeurs Fondamentales

● Loyauté & Respect :
La fidélité à Avis Pacem et à ses alliances est une valeur fondamentale. La solidarité entre membres est essentielle à notre réussite collective.,
Le respect mutuel constitue le socle de notre cohésion, nous attendons de chaque membre qu’il fasse preuve de respect et d’intégrité, aussi bien dans les échanges internes qu’avec les joueurs extérieurs afin contribuer à préserver la réputation de l’organisation. Aucun comportement ou propos déplacé ne sera toléré.

● Liberté de jeu :
Votre vie personnelle reste la priorité. Jouez à votre rythme et par plaisir. En cas d’absence prolongée, un simple message est toujours apprécié afin d’éviter une inquiétude inutile.
Nous tenons à préciser que votre temps de jeu vous appartiens. C’est donc à vous de décider ce que vous en ferez. Votre participation aux événements ou aux sessions de jeu en cours est entièrement libre. Vous n’êtes ni obligé, ni contraint de participer si vous n’en avez pas l’envie.,
À l’inverse, les membres qui montre un investissement particulier sont récompensés et peuvent obtenir des postes à responsabilité au sein de Avis Pacem.

● Sécurité et Confidentialité :
Nos ambitions nous amène à côtoyer beaucoup de joueurs et à être témoins d’autant de scènes. Discutable ou non, il n’est pas dans notre intérêt d’exprimer un avis ou d’en parler à qui veut bien l’entendre.
En rejoignant Avis Pacem, vous vous engagez à respecter une close tacite de confidentialité en vers nous-même et les autres organisations. Toute divulgation d’informations confidentielles entraînera l’exclusion immédiate de la corporation. (vous êtes prévenu)

● Pacte de Non-Exclusivité :
Être membre de l’organisation Avis Pacem n’interdit pas de rejoindre d’autres organisations ou de jouer avec d’autres joueurs, à condition de respecter ces points :
Déclarer Avis Pacem comme votre “Main Organisation”.
Afficher le tag [AVIS] devant votre “Community Moniker”.
Afficher le tag [AVIS] sur votre profil Discord.